Recrutement Electricien courant fort / Electricien courant faible (interphonie)
Electricien courant faible
Type de contrat, durée de travail (horaire), lieu de travail
Lieu de travail : chantiers mobiles Alsace et Territoire de Belfort
Durée de travail : 39 H par semaine
Compétences
- CAP en électricité
- Expérience 5 ans
- Organisation, rigueur et réactivité
- Autonomie
- Habilitation électrique basse tension
- Lecture de plans et schémas
Missions
- Déterminer le matériel à mettre en oeuvre
- Savoir dépanner une platine d’interphonie et contrôle d’accès
- Savoir installer des systèmes d’interphonie et contrôle d’accès pour du résidentiel et du collectif
- Avoir des connaissances de l’ensemble des systèmes et de toutes marques (BTICINO, URMET…)
- Renseigner des supports de suivi d’intervention et transmettre les informations au service concerné
Savoir programmer des systèmes URMET par PC est un vrai plus dans la candidature
Rémunération
- Salaire fixe entre 2100 et 2400€ brut selon profil
- Panier 11.50€ par jour travaillé
- Indemnités de déplacement définit par zone de déplacement journalier
- Prime de partage de valeur en fin d’année N
- Prime d’objectif sur bénéfice en N+1
- Prime d’intéressement
- Mutuelle familiale
Alors n’hésitez plus, venez nous rejoindre en envoyant votre CV à l’adresse suivante : alexandra.bresch@jf2c.fr
Electricien courant fort
Lieu de travail : chantiers mobiles Alsace et Territoire de Belfort
Durée de travail : 39 H par semaine (De 7h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 du lundi au jeudi et de 7h30 à 12h00 et de 13h00 à 15h30 le vendredi).
Compétences
- CAP en électricité
- Expérience 5 ans
- Organisation, rigueur et réactivité
- Autonomie
- Habilitation électrique
- Lecture de plans et schémas (Impératif)
Missions
- Déterminer le matériel à mettre en oeuvre
- Recherche de panne
- Rénovation complète de logement
- Installation électrique
- Dépannage électrique (résidentiel ou collectif)
- Mise en sécurité électrique
- Remise aux normes électrique
- Tirage de câble et cheminement de goulottes
- Renseigner des supports de suivi d’intervention et transmettre les informations au service concerné
Rémunération
- Salaire fixe entre 2000 et 2300€ brut selon profil
- Panier 11.50€ par jour travaillé
- Un véhicule de service
- Un téléphone professionnel
- Prime trajet définit par zone de déplacement journalier
- Prime de partage de valeur en fin d’année N
- Prime d’objectif sur bénéfice en N+1
- Prime d’intéressement
- Mutuelle familiale